مدیرکل تعاون، کار و ر رفاه اجتماعی به مناسبت هفته کارگر در گفت و گو با صبح ساحل:

گردش چرخ‌های توسعه هرمزگان مدیون کارگران است



مدیرکل تعاون، کار ور رفاه اجتماعی ضمن تبریک هفته کارگر گفت: گردش چرخ‌های توسعه هرمزگان و رفاه و آبادانی استان مدیون این نیروهای انسانی تخصص، متعهد و پرتلاش است.
 
به نوشته روزنامه صبح ساحل، هادی ابراهیمی با اشاره به مشکلات کارگران گفت: در یک سال گذشته کارگران با سختی‌های زیادی نظیر مشکلات اقتصادی و بیماری کرونا که عرصه را برای کار نیروهای انسانی سخت کرد، مواجه بودند. 
وی افزود: بعضی از این کارگران در این یکسال از کار بیکار شدند و برخی به خاطر مشکلات کاری ناشی از قرنطینه کسب‌وکار خود را تعطیل کردند و بازار کار استان شرایط سختی را در یک سال گذشته مانند تمام جهان تجربه کرد.این مقام مسئول در ادامه با اشاره به وضعیت بیمه کارگران در استان هرمزگان اظهار کرد: براساس آخرین آمار تامین اجتماعی، جمعیت بیمه‌شدگان استان هرمزگان در سال 99، 331 هزار و 971 نفر بیمه‌شده اصلی است که تحت پوشش تامین اجتماعی قرار دارند.
مدیرکل تعاون، کار ور رفاه اجتماعی ادامه داد: مقایسه این آمار با سال گذشته افزایش 5 هزار نفری این آمار را نشان می‌دهد که این افزایش به معنای افزایش فرصت‌های شغلی جدید در استان و توسعه اشتغال بوده‌است که این موضوع شاخص مهمی است.ابراهیمی در ادامه با بیان اینکه استان هرمزگان جزو محدود استان‌هایی است که بیکاری دائمی ناشی از کرونا، نداشتیم  یا بسیار کم داشتیم، گفت: گاهی در بعضی از بخش‎‌ها به دلیل شیوع ویروس کرونا، تعدیل نیرو داشتیم که با تلاش مسئولین و همت سرمایه‌گذاران و مدیران و کارگران عزیز در بخش‌های دیگری مثل صنعت و کشاورزی شاهد رشد اشتغال بودیم.وی در خصوص بازار کار استان گفت: در سال 99 استان هرمزگان به نرخ مشارکت بالایی رسید و هرمزگان برای اولین بار در چندسال اخیر نرخ مشارکت بالای 50 درصد را تجربه کرد و این یعنی بیش از 50 و نیم درصد جمعیت در سن کار استان جزو جمعیت فعال اقتصادی بودند.
مدیرکل تعاون، کار ور رفاه اجتماعی با بیان اینکه نرخ مشارکت یکی ازشاخص‎‌های مهم توسعه‌یافتگی در کشور است، گفت: در شرایطی که در کشور ما با کاهش نرخ مشارکت روبه‌رو بودیم، در سال 99 این شاخص در استان افزایش یافت و در نتیجه جمعیت متقاضی کار در استان بیشتر شد.
وی تاکید کرد: افزایش نرخ بیکاری در  استان نشان‌دهنده عدم ایجاد اشتغال یا بالارفتن تعداد بیکاران در استان نیست بلکه به معنی این است که باوجود اینکه فرصت‌های شغلی زیادی ایجاد شد، این فرصت‌های شغلی متناسب با جمعیت زیادی که واترد بازار کار می‌‌شدند نبود و این به دلیل بالا بودن نرخ مشارکت است.ابراهیمی در خصوص بیمه بیکاری ناشی از کرونا اظهار کرد: در انتهای سال 98 و با شیوع ویروس کرونا به دلیل تعطیلی‌های اجباری بخش زیادی از اصناف و بنگاه‌های اقتصادی تعدیل نیرو داشتند اما بعد از برگشتن محدودیت‌ها بسیاری از این افراد به کار خود بازگشتند بنابراین در سال 99 بیمه بیکاری به حدود 2 هزار نفر در استان تعلق گرفت.وی افزود: این بیمه هم شامل افرادی بود که به خاطر بیماری کرونا از کار بیکار شده‌بودند و هم افرادی که براساس قانون بیمه بیکاری خارج از میل و اراده خود بیکار شده‌بودند.این مقام مسئول در مورد طبقه‌بندی مشاغل سخت و زیان‌آور هم می‌گوید: کارهای سخت و زیان‌آور کارهایی  است که در آن عوامل فیزیکی، شیمایی، مکانیکی و بیولوژیکی محیط کار زیان‌آور بوده و در اثر اشتغال بیمه‌شده تنشی به مراتب بالاتر از ظرفیت‌های طبیعی انسانی در آن ایجاد می‌شود که نتیجه آن بیماری‌های شغلی و عوارض ناشی از آن است.
ابراهیمی در ادامه گفت: افرادی که 20 سال متوالی یا 25 سال غیرمتوالی بیمه مشاغل سخت و زیان‌آور را دریافت کرده‌اند می‌توانند بازنشسته شوند و نحوه بررسی این موضوع در کمیته بدوی و تجدیدنظر است.
وی در خصوص حقوق معوقه کارگران شهرداری هم گفت: من از همان ابتدای حضورم در اداره کل تعاون یکی از اصولی که مورد تاکیدم بوده‌است، حمایت از همه کارگران استان به خصوص کارگران شهرداری بوده‌است. 
هادی ابراهیمی مدیرکل تعاون، کار ور رفاه اجتماعی در ادامه گفت: در پایان سال 99 باوجود اینکه این کارگران مقداری حقوق معوقه داشتند اما نسبت به سال‌های قبل این معوقات بسیار کاهش پیدا کرده‌بود و باوجود همه مشکلات سال گذشته حدود 30 درصد کاهش این معوقات را داشتیم.

برای این مطلب تا کنون نظری ثبت نشده‌ است.
0 / 200
  • نظر شما پس از بررسی و تایید منتشر خواهد شد.
  • لطفا از بکاربردن الفاظ رکیک، توهین و تهمت به اشخاص حقیقی و حقوقی خودداری کنید.

آخرین خبرها